Nuova Privacy Decreto 101/18 del 10 agosto 2018
Il 19 settembre u.s. è entrato in vigore il Decreto n. 101/18 del 10 agosto 2018 che recepisce ufficialmente il Regolamento Europeo in materia di Privacy 679/2016. Le regole del GDPR, invero, erano già entrate in vigore, in modo automatico, dallo scorso 25 maggio 2018, ma si attendeva comunque il decreto di recepimento del Governo…
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Federterziario compie 25 anni, “Con le radici piantate nel futuro!”
Il 22 novembre a Roma presso la Pinacoteca del Tesoriere dalle 9.30 si terrà un interessante convegno dal titolo “La creazione del valore nelle PMI tra cultura e lavoro”. L’evento, arricchito dalla presenza di importanti relatori di diversa provenienza – università, istituzioni nazionali ed europee, sindacati, imprese – sarà anche un’occasione per ripercorrere e celebrare…
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LE PRINCIPALI NOVITA’ IN MATERIA DI LAVORO DEL “DECRETO DIGNITA'”
Il Decreto Legislativo n. 87 del 12 luglio 2018, denominato “Decreto Dignità” e convertito con modificazioni dalla Legge n. 96 del 9 agosto 2018, in vigore dal 12 agosto, presenta delle importanti novità in materia di lavoro, ed in particolare sostanziali modiche alla regolamentazione del contratto a termine e del contratto di somministrazione. Le novità…
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Federterziario e Fonditalia Partecipano all’ evento: “INDUSTRIA 4.0 Innovazione e ricerca”
Di seguito un piccolo reportage dell’ evento:
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Adeguamento Ordinamento italiano al GDPR – Regolamento Ue 2016/679
E’ stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale, GU n.205 del 4 settembre 2018, il decreto legislativo n.101 del 10 agosto 2018 (in vigore dal prossimo 19 settembre), che adegua l’ordinamento italiano sulla protezione e circolazione dei dati al GDPR – Regolamento Ue 2016/679. Pui Consultare la Gazzetta Ufficiale al seguente link: http://www.gazzettaufficiale.it/eli/gu/2018/09/04/205/sg/pdf
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RAPPRESENTATIVITÀ SINDACALE: RIMOZIONE NOTA INL DEL 20 GIUGNO 2018
Con riferimento al tema della rappresentatività sindacale, informiamo che è stata rimossa dal sito dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, la discussa nota del 20 giugno 2018, con la quale erano stati ribaditi concetti già espressi con la Circolare n. 3/2018 in materia di contrattazione collettiva. Infatti, con la nota del 20 giugno u.s., l’Ispettorato del lavoro…
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