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Corso di Formazione per i dipendenti FIPSAS
Il 18 febbraio u.s, presso la Sala Consiglio del Palazzo delle Federazioni di Viale Tiziano 74, si è svolta la cerimonia di consegna al Personale e alla Dirigenza della FIPSAS, degli attestati di partecipazione al percorso di Formazione Manageriale: “ Lo Sviluppo dell’ Efficienza Organizzativa “ L’attività di formazione si è sviluppata nel periodo di…
Read articleI Fondi Interprofessionali quale opportunità per la formazione continua in materia di salute e sicurezza del lavoro
L’Ente Paritetico Bilaterale FORMASICURO CAMPANIA in collaborazione e con la partecipazione tecnica del Fondo Paritetico Interprofessionale FONDITALIA organizza il 2° SEMINARIO “I FONDI INTERPROFESSIONALI QUALE OPPORTUNITÀ PER LA FORMAZIONE CONTINUA IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO” Mercoledì 28 gennaio 2015, ore 15:00 – 19:00 Centro Congressi “TIEMPO” Centro Direzionale di Napoli, Isola E5…
Read articleSicurezza sul Lavoro, Territorio e Sviluppo
L’ Associazione Datoriale Federazione Imprese Sud di Avellino in collaborazione e con la partecipazione tecnica della Federazione Imprese di Salerno invita al convegno: “SICUREZZA SUL LAVORO, TERRITORIO E SVILUPPO” Riflessioni e Prospettive 23 Gennaio 2015 ore 17.30 Aula Consiliare Senerchia, Avellino Scarica il programma
Read articleI Fondi Interprofessionali quali opportunità per la formazione continua in materia di salute e sicurezza sul lavoro
Cosenza, mercoledì 10 dicembre ore 10.00 ITALIANA HOTELS & Resort, Via Panebianco, 452 Evento organizzato da Formasicuro Calabria in collaborazione e con la partecipazione tecnica del Fondo Paritetico Interprofessionale Fonditalia Scarica Programma del seminario Scarica locandina del seminario
Read articleSalerno 04 Luglio 2014 Convegno Job Act Inserimento e Mantenimento del lavoro. Le parti sociali, analisi e prospettive.
Venerdì 04 Luglio ore 15.30 presso Camera di Commercio via Salvador Allende a Salerno, CFC FNI FederTerziario Salerno parteciperà al convegno su: ” Job Act Inserimento e Mantenimento del lavoro. Le parti sociali, analisi e prospettive”. L’evento organizzato dalle Associazioni Salerno Progetto Comune e CFC FNI Salerno, vedrà la partecipazione tra gli altri del Sen.…
Read articleC.C.N.L. Per Il Personale Dipendente Non Medico Da Strutture Sanitarie Socio Sanitarie E Cooperative Socio Sanitarie Ed Assistenziali Private
CODICE CONTRATTO CNEL: T081 Il presente CCNL è stato sottoscritto per facilitare il progressivo miglioramento della funzionalità dei servizi delle aziende del settore sanitario, nonché promuovere l’efficienza e l’efficacia dell’assistenza erogata. AREA DOWNLOAD ATTUALI 1_CCNL Sanità 2014-2017 2_Scheda Sintetica CCNL Sanità 2014-2017 ARCHIVIO
Read articleC.C.N.L. Per I Dipendenti Delle Aziende Piccole E Medie Imprese (Pmi), Delle Società Cooperative E Delle Aziende Artigiani Del Settore Chimica E Affini.
CODICE CONTRATTO CNEL: B01B Il CCNL vuole essere un contributo concreto alla competitività delle imprese, essendo la stessa sinonimo di crescita, occupazione e benessere. AREA DOWNLOAD ATTUALI Scarica C.C.N.L. ARCHIVIO
Read articleC.C.N.L. Per I Dipendenti Delle Aziende Piccole E Medie Imprese (Pmi), Delle Società Cooperative E Delle Aziende Artigiane Settore Abrasivi
CODICE CONTRATTO CNEL: B041 Il ruolo del presente CCNL è quello di sostenere e favorire il settore abrasivi in termini di produttività, competitività e occupazione ed ha, altresì, l’obiettivo di valorizzare e indirizzare la contrattazione aziendale.
Read articleC.C.N.L. Per I Dipendenti Delle Aziende Piccole E Medie Imprese (Pmi), Delle Società Cooperative E Delle Aziende Artigiane Settore Vetro
CODICE CONTRATTO CNEL: B135 Il CCNL rappresenta uno strumento di analisi e valutazione periodica delle caratteristiche delle materie suscettibili di avere incidenza sulla situazione complessiva del settore chimico delle PMI, al fine di individuare le occasioni di sviluppo e di realizzare le condizioni per favorirlo, nonché di individuare i punti di debolezza, per verificarne la…
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